生产储备干部4～5千

岗位职责：依据公司生产管理管培生培养方案进行培养，为生产管理打下基础。培养方式：在生产核心岗位进行轮岗，在岗位中实践锻炼和理论学习，并进行考核。1、初期：到生产车间基层熟悉； 2、中期：在生产部各岗位进行轮岗培训，积累扎实的生产管理、质量管理、设备管理经验，掌握必要的团队管理技能 、积累生产现场管理经验；3、后期：独立管理班组，指导生产操作标准，现场管理。任职要求：1、本科以上学历，专业不限，工科机械类专业优先；2、经验不限，能吃苦耐劳即可。 工作时间：正常5天8小时，加班费另算。福利待遇：1、公司提供4人间宿舍，宿舍配有无线网、空调、独立卫生间、洗衣机、24小时热水等；2、公司设有员工食堂，提供免费工作餐；3、缴纳五险一金，员工享受带薪年假、节假日礼品等福利；4、公司为每位员工免费提供工作服及相关劳保用品，免费入职及在岗体检；5、公司根据员工实际情况提供各类员工关怀项目，如生育关怀、生日关怀、节日礼品等；6、公司提供入职培训、在岗培训、其他职业培训等，具备技术和管理两大晋升通道，员工可视情况选择。工作地点：浙江省平湖市经济开发区新群路2291号