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职位信息

  • 5~7千
  • 不限 / 经验 2年以上 / 性别:不限 / 年龄18
  • 济宁高新区第六工业园A区立派集团
  • 招聘10人

职位描述

一、岗位职责1.负责所属团队的运营管理,结合销售业绩制定运营询盘目标及运营方案,并落实到团队执行,带领团队达到能力指标和运营指标,完成公司运营目标;2.定期对运营工作进行复盘,建立完善运营培训体系,给团队提供可操作的运营培训与指导,提升团队战斗力;3.打造一个专业运营团队,建立优胜劣汰的管理机制,保持团队人员的稳定性与业绩可持续增长;4.熟悉平台操作流程和规则,及时了解平台和市场趋势并提出优化方案;5.会团队激励机制,激发团队的激情。二、福利待遇1.快乐的工作氛围,丰富多彩的员工活动(简单、开放、激情、分享、感恩、自由、快乐工作,认真生活);2.成熟的人才培训体系(入职培训、带薪培训、学习平台、师徒制);3.透明清晰的晋升、晋级机制,让每一位进入立派的人都成为最好的自己;4.完善的立派体系福利,源于日企小松的福利体系(免费带父母体检、每年带薪旅游、五险一金、感谢员工家属慰问日、员工娱乐室、乒乓球、台球、羽毛器、跑步机等)。
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公司信息

机械/设备/重工 私营、民营企业 200~500人 济宁市
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