人事行政专员3～4千

1、负责公司人事考勤管理，入职离职手续办理。
2、负责行政日常事务工作，饭堂、宿舍管理。
3、跟进公司文化理念的挖掘和提炼，参与企业文化体系落地执行。
4、根据文化内涵，筹划文化活动，营造和组织企业气氛（生日会、读书分享会、团建的日常筹划、员工关怀），宣导公司理念，提升员工归属感，有效推进活动后的宣传报道。
5、收集各部门培训需求，围绕企业文化内核，进行内部培训以及外部培训引进的工作安排。进行培训结果反应，以及跟踪。
6、负责公司各项制度监督与落实。
7、协助日常招聘工作开展。
...1、大专及以上学历，人力资源相关专业，25-35周岁。
2、2年以上人事行政工作经验，擅长企业文化及培训模块。
3、熟练OFFICE办公软件。