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职位信息
职位描述
岗位职责:
1、协助财务统计数据
2、负责公司销售合同及其他文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
3、负责面试人员接待并及时通知相关人员面试;
4、负责公司及总经理的日常行政事务的办理,配合公司其他部门的工作,积极了解业务部门的需求;
5、负责员工人事手续的办理,包括入职、转正、晋升、离职等;
6、负责各类人事档案的管理(含电子档文件),负责跟进员工签订劳动合同及商业保密协议;
7、负责公司相关规章制度的落实与监督,如考勤、外出及加班等;
岗位要求:1、中专以上学历,接受过行政管理、文秘等相关专业教育;
2、具有良好的语言、文字表达能力,熟练使用办公软件;
3、具备良好的协调能力、沟通能力,有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
4、可接受应届毕业生
公司正在高速发展,提升空间大(著名相声演员陈寒柏代言),欢迎有上进心的青年才俊加入我们!!这里有你们的舞台和机会,更有你们实现价值的待遇!
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