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职位信息
- 4～5千
- 不限 / 经验 2年以上 / 性别:不限 / 年龄不限
- 招聘2人
职位描述
任职要求：
1、大专以上学历，欢迎应届毕业生或者1年以下工作经验人员. 特别欢迎有强烈责任心的有志青年进入外贸行业
2、具备英语四级以上水平或同等的英语能力，要求英语能听说读写, 具有较强的实际运用能力
3、具有高度的责任心，沟通表达能力强；
4、OFFICE操作熟练.
岗位职责：
1、拥有良好的职业道德，严格保守公司商务机密，不损害公司形象；
2、与国外客户联系，对客户进行报价、处理订单等业务操作；
3、维护与开发新老客户，拓展业务新渠道。
4、开拓海外市场，开发新客户；制定并完成公司年度销售计划和任务；
5、严格遵守部门的工作流程和公司各项规章制度，配合相关部门把工作做好。
福利：
1、入职后享受由公司提供食宿补贴。
2、享受一对一专业培训。 3.我司每年参加多次国外展览会，对于优秀员工可安排一同前往参展。
3、设年终奖，业绩优秀者还可获得年终特别红包。
4、公司提供广阔发展空间与个人竞升。服务满一年者享受公司年假
5、8小时工作制，上班时间: 周一到周六。根据国家法定节假日休假。
1、大专以上学历，欢迎应届毕业生或者1年以下工作经验人员. 特别欢迎有强烈责任心的有志青年进入外贸行业
2、具备英语四级以上水平或同等的英语能力，要求英语能听说读写, 具有较强的实际运用能力
3、具有高度的责任心，沟通表达能力强；
4、OFFICE操作熟练.
岗位职责：
1、拥有良好的职业道德，严格保守公司商务机密，不损害公司形象；
2、与国外客户联系，对客户进行报价、处理订单等业务操作；
3、维护与开发新老客户，拓展业务新渠道。
4、开拓海外市场，开发新客户；制定并完成公司年度销售计划和任务；
5、严格遵守部门的工作流程和公司各项规章制度，配合相关部门把工作做好。
福利：
1、入职后享受由公司提供食宿补贴。
2、享受一对一专业培训。 3.我司每年参加多次国外展览会，对于优秀员工可安排一同前往参展。
3、设年终奖，业绩优秀者还可获得年终特别红包。
4、公司提供广阔发展空间与个人竞升。服务满一年者享受公司年假
5、8小时工作制，上班时间: 周一到周六。根据国家法定节假日休假。
更多人性化福利等您来体验，欢迎加入。
业务岗位晋升体系
? 工资结构构成：
1. 基本工资3000+学历津贴（初中毕业学历津贴55元/月，高中或三年制中专毕业,学历津贴165元/月，大专三年制毕业及以上，学历津贴495） +全勤奖300元+住宿津贴350+提成
2. 工作时间：6天8小时工作制。 月休4天。（9:00-12：00,14:00-18:30）
3. 阶段划分：
初级业务员，中级业务员，高级业务员，副总监，总监，副经理，总经理。
4. 晋升空间：所有新入职业务员均为初级职位，视每季度销售总额进行职位划分，
初级至中级：累计销售额250万以上即可晋升为下一阶段；
中级至高级：累计销售额500万以上即可晋升为下一阶段；
高级至副总监：累计销售额1千万以上即可晋升为下一阶段，并且可以进入公司管理层，享受相关政策的参与权。
总监：累计销售总额达2千万可申请进入公司管理层，并拥有相关决策的参与权以及决定权，无底薪，不再计入个人销售额，需设定销售业务目标，带领业务团队完成全年销售总目标，享受该团队全年累计销售总额分红。
? 提成说明：
1、前一个月的销售额决定次月的提成点
2、首月提成点按照2%计算。
1）89999以下提成点2%
2）90000-189999提成点6%
3）190000以上提成10%
| 职称生涯 | 标准 | 销售额 | 底薪 |
|
|||
| 实习生 | 通过月度考核 |
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